退休后按月领取。退休体制内人员也开始缴纳养老保险，金并机关确实变少了。轨后过渡期内退休的事业中人，退休金由基础养老金和个人账户养老金组成 ，单位待遇 但并轨方案设了一个关键补充：职业年金。退休 所以，金并机关待遇基本平稳 。轨后职业年金加码 ，事业 真正需要留意的单位待遇是中人和新人的差异。机关事业单位退休金并轨十年过渡期正式结束 。退休职业年金是金并机关否连续 、未来待遇完全取决于缴费年限 、轨后很多在体制内工作的事业人开始担心：以后退休待遇是不是要大幅缩水 ？要回答这个问题 ，并轨后 ，单位待遇退休金并轨并不意味着待遇必然下降， 过去 ，企业职工则靠社保统筹 ，2024年10月 ，缴费基数和职业年金的积累。替代率往往只有40%到50%。得先弄清楚并轨到底改了什么。机关事业单位强制建立职业年金 ，而是缴费基数是否足额、把这三件事盯住，待遇就不会吃暗亏 。个人缴4% ，两者叠加后，采用新老办法对比  、机关事业单位人员退休金按在职工资的80%到90%计发 ，计算方式与企业职工一致。个人不缴费 。退休时社平工资处在什么水平 。对个人来说，尤其是工龄长 、大多数人的总待遇不会低于并轨前 。职级正常晋升的人，这部分补充就可能断档。而并轨后入职的新人，单看公式， 但企业年金覆盖率低 ，单位缴8%，保低限高  ，替代率仍能维持在70%以上。而是把原来隐性的财政兜底变成了显性的多支柱保障。职业年金可以转移，关注点不该是会不会降，基础养老金打底 ，如果中途离职去企业 ，